Digitale indfødte på job

Digitale indfødte på job Forstør

300,00 kr

Varens tilgængelighed

Bestillingsvare: Afsendes om 2-3 hverdage

Hvorfor tjekker unge Facebook før mail? Hvorfor surfer de på nettet, når de skal fordybe sig? Og hvorfor går de mere op i deres netværk end i virksomhedens værdier?Nye normer for nærvær, åbenhed og anerkendelse er på spil, når digitale indfødte går på job. Hvis du reagerer med rynkede bryn, risikerer du konflikter på kontoret, men hvis du skaber de rette rammer, får du innovative vidensarbejdere.Tag godt imod digitale indfødte med Søren Schultz Hansens guide til enhver, der leder eller samarbejder med unge. Med indsigt fra sin forskning og konkrete eksempler viser han, hvad du kan gøre, når:- Værktøjer som MUS og målstyring er meningsløse- Tomandsmøder og åbne kontorer signalerer fravær- Faglig specialisering viger for sociale relationerDu får råd og redskaber til at opdatere din arbejdsplads, så den tiltrækker, motiverer og udvikler digitale indfødte. Og så du forstår, hvorfor chat slår tale.

Flere detaljer

Beskrivelse
Forfatter: Søren Schultz Hansen
Sideantal: 216
Sprog: Dansk
Omslagsgrafiker: Helle Harder
Originalsprog: Dansk
Produktvariant: Hæftet
Oplag: 2
Udgave: 1
Udgiver: Gyldendal
Bredde: 143 mm
Højde: 221 mm
Dybde: 19 mm
Vægt: 359 g
Udgivelsesdato: 24 Mar 2015
Oplagsdato: 12 Nov 2015
Varefakta
Reference

b-9788702167665

Sprog

Dansk